Specialistas (-ė) projektams Teisės fakultete

Šiuo metu Vilniaus universiteto Teisės fakulteto komanda kviečia prisijungti Specialistą (-ę) projektams

Darbo pobūdis:

• Konsultuoti Teisės fakulteto (toliau – Padalinys) darbuotojus projektų administravimo klausimais
• Pildyti projektų dokumentaciją
• Rengti Padalinio projekte dirbančių darbuotojų komandiruočių prašymus ir komandiruočių išlaidų ataskaitas
• Tvirtinti projektuose dirbančių darbuotojų darbo laiko apskaitą
• Užtikrinti projektuose dirbančių darbuotojų personalo administravimo srities procesus
• Vykdyti kitus, su darbuotojo darbo funkcijomis bei Padalinio veiklos tikslų, uždavinių ir funkcijų įgyvendinimu susijusius, Padalinio vadovo pavedimus

Tikimės, kad Jūs:

• Turite aukštąjį universitetinį išsilavinimą
• Turite darbo patirties projektų administravimo srityje
• Puikiai mokate valstybinę kalbą
• Gerai mokate anglų kalbą
• Esate atsakingas, atviras naujovėms bei pokyčiams, turite puikius bendravimo ir bendradarbiavimo įgūdžius
• Gebate efektyviai planuoti ir organizuoti tiek savo, tiek komandos darbą

Mes Jums siūlome:

• Atsakingą ir prasmingą darbą didžiausiame Lietuvos universitete
• Darbo aplinką, kurioje puoselėjama įvairovė, skiriamas dėmesys bendruomenės narių lygių galimybių užtikrinimui, sudaromos sąlygos darbo ir (ar) studijų ar kitų asmeninio gyvenimo įsipareigojimų derinimui
• Papildomą sveikatos draudimą, išdirbus 6 mėnesius
• Atlyginimą nuo 2100 iki 2300 Eur neatskaičius mokesčių
• Papildomas priemokas ir premijas pagal Vilniaus universitete galiojančią atlygio sistemą
• Galimybę nuolat tobulinti profesines ir asmenines kompetencijas mokymuose, konferencijose, stažuotėse Lietuvoje ir užsienyje
• Aktyvų kultūrinį ir socialinį gyvenimą, lankantis Vilniaus universiteto Sveikatos ir sporto centre, Botanikos sode, muziejuose, dalyvaujant Vilniaus universiteto meno kolektyvų veiklose, naudojantis Vilniaus universiteto bibliotekos paslaugomis

Laukiame laiškų iš visų susidomėjusių kandidatų ir kandidačių,  nepaisant jų lyties, rasės, tautybės, pilietybės, kalbos, kilmės, socialinės padėties, tikėjimo, įsitikinimų ar pažiūrų, amžiaus, lytinės orientacijos, negalios, etninės priklausomybės, religijos, šeiminės padėties, ketinimo turėti vaiką (-ų) ar kitų diskriminacinių pagrindų.

Konfidencialumą garantuojame. Informuosime tik atrinktus (-as) kandidatus (-es).